Le recrutement au Maroc se concentre aujourd’hui sur quelques secteurs : l’industrie, qui est le seul à avoir créé des emplois au troisième trimestre 2026, mais aussi les services aux entreprises, la distribution et les grands projets d’infrastructure. Avec un chômage à 10,5 %, mieux vaut savoir où chercher. Voici les secteurs qui embauchent, les canaux de recrutement et la méthode pour être repéré.
Mis à jour le 11 novembre 2026
L’essentiel en 30 secondes
- Chômage au Maroc : 10,5 % au 3e trimestre 2026, selon le HCP.
- L’industrie a créé 69 000 emplois en un trimestre ; l’agriculture et les services en ont perdu.
- Les jeunes de 15 à 24 ans sont les plus touchés : 30,5 % de chômage.
- Canaux principaux : ANAPEC, emploi-public.ma, sites des entreprises, LinkedIn et sites d’annonces.
- Un recruteur sérieux ne demande jamais d’argent à un candidat.
Où en est le recrutement au Maroc fin 2026 ?
Le marché du travail s’est tendu au troisième trimestre 2026. Selon la note du Haut-Commissariat au Plan (HCP) publiée le 3 novembre 2026, le Maroc comptait 10,47 millions d’actifs occupés, soit 173 000 de moins qu’au trimestre précédent. Le taux de chômage est monté à 10,5 %, et à 12,5 % en ville.
| Indicateur (T3 2026) | Valeur |
|---|---|
| Taux de chômage national | 10,5 % |
| Chômage urbain | 12,5 % |
| Chômage des 15-24 ans | 30,5 % |
| Chômage des 25-34 ans | 16 % |
| Chômage des femmes | 16,7 % |
| Chômage des diplômés (niveau supérieur) | 18,1 % |
Quels secteurs recrutent au Maroc ?
L’industrie est le seul grand secteur qui a recruté au troisième trimestre 2026, avec 69 000 emplois supplémentaires. Les services restent le premier employeur du pays (49,2 % des emplois), même s’ils ont perdu 96 000 postes sur le trimestre. L’agriculture, très dépendante des saisons, a perdu 145 000 emplois.

Les filières à surveiller
- Industrie : automobile, aéronautique, câblage, agroalimentaire. Les profils techniques (opérateurs, techniciens, maintenance, qualité) sont recherchés.
- Services aux entreprises : centres de relation client, informatique, comptabilité externalisée. Les langues (français, anglais, espagnol) font la différence.
- Distribution et logistique : grandes surfaces, entrepôts, transport. Magasiniers, caristes, chefs de rayon.
- BTP : il représente 12,9 % des emplois et reste stable ; les chantiers d’infrastructure soutiennent la demande.
- Secteur public : concours des ministères, collectivités et établissements publics, publiés sur emploi-public.ma.
Quelles entreprises sont les plus recherchées par les candidats ?
Les recherches Google des Marocains donnent une idée des employeurs qui attirent le plus. Parmi les recherches « recrutement » les plus fréquentes figurent Maroc Telecom, Safran, Carrefour, Decathlon, ainsi que les grandes banques, l’OCP et les centres d’appel. Ces entreprises publient leurs offres sur leur site carrière et sur LinkedIn : c’est là qu’il faut postuler en priorité.
Méfiez-vous des pages qui reprennent leurs noms pour publier de fausses annonces. Vérifiez toujours l’offre sur le site officiel de l’entreprise.
Par quels canaux postuler pour un recrutement au Maroc ?
- L’ANAPEC : plus de 11 000 offres publiées et des programmes d’insertion. Commencez par l’inscription ANAPEC en ligne.
- Le portail de l’emploi public pour les concours de l’État.
- Les sites carrière des entreprises : créez un compte et des alertes chez les employeurs qui vous intéressent.
- LinkedIn : un profil complet, avec des mots-clés de votre métier, attire les recruteurs.
- Les cabinets de recrutement et sites d’annonces : utiles pour les postes de cadres et les profils expérimentés.
- Le réseau : anciens collègues, enseignants, associations professionnelles. Beaucoup de postes se pourvoient par recommandation.
Comment se faire recruter plus vite ?
- Ciblez : 10 candidatures adaptées valent mieux que 100 envois identiques.
- Adaptez votre CV aux mots de l’annonce : beaucoup d’entreprises trient d’abord avec un logiciel.
- Relancez une semaine après l’envoi, poliment, par e-mail ou par téléphone.
- Préparez l’entretien : présentation de 2 minutes, exemples concrets, questions sur le poste.
- Pensez aussi à l’étranger : l’ANAPEC diffuse des offres d’emploi à l’international, gratuitement.
Ce que ça change pour vous
Avec un chômage des jeunes à 30,5 %, la recherche d’emploi demande de la méthode. Visez les filières qui recrutent, comme l’industrie, travaillez vos langues et utilisez tous les canaux officiels. Les programmes de l’ANAPEC, dont le contrat de stage de formation-insertion, sont un bon tremplin pour une première expérience. Pour un projet au Canada, lisez notre guide pour trouver un emploi au Canada depuis l’étranger. Rappel : Le Guide ne demande jamais d’argent aux candidats.
Questions fréquentes
Quel est le taux de chômage au Maroc en 2026 ?
Selon le HCP, le chômage atteignait 10,5 % au troisième trimestre 2026, 12,5 % en ville et 30,5 % chez les 15-24 ans.
Quels secteurs recrutent le plus au Maroc ?
Au troisième trimestre 2026, l’industrie est le seul secteur qui a créé des emplois (+69 000). Les services restent le premier employeur du pays.
Où trouver les offres de recrutement au Maroc ?
Sur le site de l’ANAPEC, sur emploi-public.ma pour la fonction publique, sur les sites carrière des entreprises, sur LinkedIn et chez les cabinets de recrutement.

